أمثلة لتقييم أداء منسوبي وحدة القياس والتقويم بورش العمل والتدريبات التي تم تنفيذها
أمثلة لتقييم أداء منسوبي وحدة القياس والتقويم بورش العمل التي تم تنفيذها
البند |
مستوى الأداء |
تمت الدعوة قبل الموعد بوقت كاف |
83% |
بدأت الورشة في موعده المحدد |
97% |
المدة الزمنية للورشة كانت مناسبة |
98% |
مكان انعقاد الورشة كان مناسبا |
100% |
حضور الورشة كان مفيدا لي |
90% |
كان لدي فكرة عن موضوع الورشة قبل الحضور |
87% |
ازدادت فكرتي ومفهومي عن موضوع الورشة بعد الحضور |
90% |
أرى أن يتكرر مثل هذه الورشة في المستقبل |
97% |
تم شرح الموضوعات بوضوح وسهولة |
97% |
ترتيب محاور الموضوع منطقي |
95% |
يوجد ترابط بين موضوعات الورشة |
98% |
أساليب الإيضاح التي استخدمها المحاضر كانت واضحة |
93% |
وزع المحاضر اهتماماته على كل الحاضرين بالتساوي |
93% |
التزم المحاضر بالوقت المحدد الورشة |
98% |